Sztuczna inteligencja (SI) to jedna z największych rewolucji technologicznych naszych czasów. Przynosi ona wiele korzyści i ułatwień w różnych dziedzinach życia. Jednakże, jak każda inna technologia, ma również swoje skutki uboczne i może mieć wpływ na rynek pracy. W tym...
Na jakie cechy kandydatów rekruterzy najbardziej zwracają uw...
Każda firma jest inna, każde stanowisko też – z tego względu nie da rady opracować jednego uniwersalnego profilu kompetencji miękki i twardych idealnego kandydata. Za to można wskazać pewne powtarzalne elementy, które według rekruterów mają kluczowe znaczenie przy wyborze...
Czym jest praca hybrydowa?
Czy praca hybrydowa jest połączeniem pracy zdalnej z pracą stacjonarną? W pewnym sensie tak, jednak nie jest to prosta suma tych elementów, ale pewna nowa jakość. Kluczem do udanej pracy hybrydowej jest zrozumienie tego i dostosowanie metod pracy do faktu, że mamy do czynienia z...
Fiński projekt pilotażowy – walka z bezrobociem
Od wielu lat Europa wprowadza rozmaite projekty mające na celu walkę z ubóstwem i bezrobociem, stanowiące jedne z głównych elementów wykluczenia społecznego. W większości projektów finansowanych z funduszu unijnych wsparcie dla osób bezrobotnych projektowane jest kompleksowo. Z...
Komunikacja w pracy – budowanie relacji pracowniczych
O kłopotach z komunikacją wie każdy, kto próbował „dogadać się” za granicą nie znając języka obcego. Poziom frustracji wynikający z niezaspokojonej potrzeby porozumienia zwiększa się bardzo szybko, co może doprowadzić do zupełnego wycofania się z kontaktu. Niezadowolenie i...
Poszukiwany profil pracownika i idealny pracodawca
Rynek pracy przechodzi przemianę. Z aktualnych analiz wynika, że poziom bezrobocia w Polsce wynosi 8,4 %. Mamy do czynienia z rynkiem pracownika. Oznacza to, że liczba ofert pracy zwiększa się i potencjalni kandydaci do pracy mogą wybierać spośród rozmaitych propozycji. W ramach projektu „Postawy Pracownicze” zostało przeprowadzone badanie, którego celem było poznanie profilu (zestawu cech) idealnego kandydata do pracy. Wyniki badania wskazują, że współcześni pracodawcy wśród głównych cech pracowniczych cenią sobie przede wszystkim: odpowiedzialność, wywiązywanie się ze swoich zobowiązań, angażowanie się w...
Coraz więcej ofert pracy dla informatyków
Choć trendy na rynku pracy zmieniają się dość często, to jednak ten zawód od lat ma się równie dobrze. Informatycy mogą zacierać ręce, ponieważ ofert pracy dla osób w tym zawodzie już jest wiele, a w dodatku stale ich przybywa. Od kilku lat nie ma wątpliwości, co do tego, że studia informatyczne to udana inwestycja w przyszłość. Można śmiało stwierdzić, że zapotrzebowanie na specjalistów z tej dziedziny nigdy nie maleje. Portal z ogłoszeniami pracuj.pl przyznaje, że ofert zatrudnienia dla informatyków jest coraz więcej. W całym ubiegłym roku pojawiło się ich niemal 65 tysięcy! Stanowiły dokładnie 14,9%...
Polska w pierwszej 10-tce krajów z najniższym bezrobociem
Sytuacja na polskim rynku pracy w ciągu ostatniego roku poprawiła się na tyle, że znaleźliśmy się po raz pierwszy po 1989 r. w czołówce państw europejskich z najniższym bezrobociem. Miejsce w 10-tce krajów Unijnych, w których jest najniższe bezrobocie to niewątpliwie jeden z...
Więźniowie do pracy: Polska będzie zwiększać liczbę pracując...
W Polsce wreszcie będzie można liczyć na skuteczniejszą resocjalizację? Na razie trudno mówić o rzeczywistych skutkach, ale optymiści zakładają, że skazańcy pracujący zawodowo w dużej mierze przysłużą się swojej ojczyźnie. Polska Służba Więzienna chce zmienić niektóre...
W Polsce brakuje nawet 50 tys. informatyków? 2000 zł nagrody...
W Polsce brakuje informatyków. Firmy działające w tej branży mają tak poważny problem z niedoborem pracowników, że oferują nawet nagrody pieniężne dla osób, które polecą im dobrego specjalistę z tej dziedziny. Chociaż od lat mówiono o możliwym deficycie specjalistów, a...
Najwięcej ofert pracy znajdziesz w internecie
Internet jest największym źródłem ofert pracy. Te dane zostały potwierdzone przez jednostki sprawdzające, jak wygląda sytuacja na polskim rynku pracy i które kanały docierania do pracowników są dziś najskuteczniejsze. Z danych Biura Inwestycji i Cykli Ekonomicznych oraz Wyższej...
PR kandydata zwiększa jego szanse na rynku pracy?
Minęły czasy, kiedy do zdobycia pracy wystarczało dobre CV z potwierdzonymi kwalifikacjami. Dzisiaj coraz większego znaczenia nabiera np. obecność w sieci, która pozwala kreować swój wizerunek. Jak zwiększać w ten sposób szansę na pracę? Dobry wizerunek ma znaczenie w wielu...
Ranking uniwersytetów po których zarabia się najwięcej
Firma Sedlak & Sedlak stworzyła ranking uniwersytetów, których absolwenci zarabiają najwięcej. Liderami są pod tym względem osoby, które ukończyły Uniwersytet Warszawski. Mediana ich płac to 5500 zł brutto miesięcznie. Firma doradcza Sedlak & Sedlak sporządziła nowy...
Jak zdobyć pracę?
Praca – towar niezwykle deficytowy. Nic dziwnego więc, że w sieci aż roi się od porad, jak zdobyć wymarzone stanowisko. Tradycyjnie zaczyna się od instrukcji tworzenia CV. To błąd. Pierwszy etap poszukiwania pracy jest inny. Dzięki temu artykułowi dowiesz się, jak w 5 krokach...
Minimum 12 zł za godzinę pracy – od września?
Wszystko wskazuje na to, że minimalna stawka godzinowa w wysokości 12 zł będzie obowiązywała od początku września tego roku. Ponadto pracodawcy jednak nie będą musieli prowadzić ewidencji czasu przepracowanego przez podwładnych. Minister rodziny, pracy i polityki społecznej...
33 godziny: tyle średnio rocznie spóźniamy się do pracy
Każdemu zdarza się zaspać, jednak regularne spóźnienia do pracy nie świadczą o nas dobrze. Mimo to, z publikacji firmy Unicard wynika, że przeciętny Polak marnuje 33 godz. rocznie na spóźnienia i przedwczesne wyjścia z pracy. Regularne spóźnienia do pracy pokazują, że...
Są już pomysły na ominięcie składek od umów zleceń
Choć nowy system rozliczania składek od umów-zleceń obowiązuje dopiero od początku tego roku, to jednak przedsiębiorcy już podejmują starania mające na celu ominąć ich płacenie. Co można zrobić, by choć trochę odciążyć firmę? Nowy system rozliczania składek od...
Zmniejszają się różnice w wynagrodzeniach informatyków w głó...
Informatycy to jedna z grup zawodowych, w których bezrobocie jest minimalne, a zarobki od lat utrzymują się na wysokim poziomie. Jeszcze jednym pozytywem jest fakt, że zmniejszają się różnice w płacach informatyków z różnych części kraju. Informatycy od lat znajdują się w...
Zmiany w Urzędach pracy – resort zapowiada likwidację „aktyw...
Resort pracy przymierza się do reformy w „pośredniakach”: przyjrzy się ich funkcjonowaniu, wprowadzi zmiany organizacyjne i zrezygnuje z części zadań związanych z tzw. aktywizowaniem bezrobotnych. Wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej, Stanisław Szwed, zapowiada...
Rusza program „Pierwsza praca” – rząd dofinansuje młodego pr...
Program „Pierwsza Praca” to rządowy projekt dopłat do etatów tworzonych dla młodych bezrobotnych. Zakłada on opłacanie zatrudnienia pracownika przez pierwszy rok, o ile firma zobowiąże się zatrudnić go na minimum 12 kolejnych miesięcy. Już 1 stycznia ruszyć ma nowy program...